В Сортавальском районе представители службы занятости встретились с 37 сотрудниками Вяртсильского метизного завода. В мероприятии участвовали работники прокуратуры и органов местного самоуправления. Разработан план содействия занятости на случай высвобождения персонала.

Специалисты разъяснили нормы трудового законодательства, меры государственной поддержки и порядок регистрации на портале «Работа России».

Кадровый центр Сортавальского округа организовал ярмарку вакансий. Комбинат «РК-Гранд» предложил 60 позиций с вахтовым методом и предоставлением жилья.

Начальник Управления труда и занятости Карелии Елена Фролова сообщила, что ведомство оказывает индивидуальную помощь работникам завода.

Для сотрудников доступны 260 вакансий в Сортавале. Предусмотрены программы переобучения и повышения квалификации по востребованным специальностям. По каждому работнику подготовлен персональный план действий на случай сокращения.

Производственные показатели Вяртсильского метизного завода демонстрируют негативную динамику. Это привело к росту платежей за воздействие на окружающую среду. Руководству рекомендовано пересмотреть технологии и ассортимент продукции для сохранения деятельности.

Ситуация на предприятии взята под контроль с осени после уведомления о возможном высвобождении работников. Глава Карелии Артур Парфенчиков провел переговоры с ПАО «Мечел», головной компанией холдинга.